Responsibility - the new power from ”empowerment”

”Coachul modern trebuie să încurajeze un alt fel de responsabilitate şi un alt fel de sentiment al propriei puteri. Unii oameni au învăţat în organizaţii cum e cu acest ”empowerment” – un set de abilităţi de care ai mare nevoie când angajaţii se simt lipsiţi de orice putere la locul de muncă şi se consideră victimizaţi de întreaga corporaţie. Însă, acum, conferirea puterii trebuie pusă în balanţă cu responsabilitatea, nu numai cea pe care o cer cei din organizaţie de la om, ci şi cea pe care şi-o asumă el însuşi. Responsabilitatea poate fi redefinită drept capacitatea de a fi de bizuinţă: eu pot să mă bazez pe mine, tu poţi să te bazezi pe mine.”

Din interviul de acum cinci ani cu Timothy Gallwey, autorul seriei The Inner Game.
Amintesc că eu și Simina Diaconu am făcut accesibile publicului român două lucrări: The Inner Game of Stress și The Inner Game of Work - traducerile au apărut la editura Spandugino.

Găsiți interviul aici: Ce vrei cu adevărat

Aici, un punct de vedere interesant :)